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株式会社 国建システム

弊社は県、市町村、民間企業の基幹系アプリケーションのシステム構築、運用サポートを主業務としており、沖縄県内では数少ないエンドユーザーから直接受託契約を行う形を中心とした収益構造になっております。また、業務パッケージ(勤務管理など)の販売の実績が多く、全国へ30市町村の納入実績があります。他にも3Dホログラム、認知症者の見守りシステムなど実証研究のような次代への投資を行っています。また、大手ベンダーへの派遣も行っています。
沖縄県をベースに社員の安定した生活とスキルアップをめざし、かつビジネスライク一辺倒ではなく、アットホームな雰囲気を大切にしている会社ですので、ご自身の志向とマッチングしていると思われる方は、ぜひ、ご応募をお待ちしております。

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PM プロジェクトマネージャー

職務内容

ソフトウェアの開発及び販売
パッケージソフトウェアの設計、製造、販売
クラウドサービス(勤務管理などのSaas形態)
ネットワークの設計、施工、保守
コンピュータ、POSレジ、プリンタ等の販売および保守
コンピュータ利用に関するコンサルタント業務
ソフトウェアの指導、教育業務

必要な資格経験

OS:
WINDOWS SERVER、WINDOWS DESKTOP、LINUX、UNIX

 

ツール:
JAVA、PHP、C、C#、VB.NET など 他ツールでも可

 

開発環境:
開発専用のオンプレミス環境、クラウド上での開発環境

雇用形態正社員
就業時間

9:00~18:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)

休日・休暇

休日:土日・祝祭日・年末年始・慶弔休暇など
有給休暇:初年度10日(1年毎に1日加算、繰越含み40日迄)

給与

年齢を基準に基準給を決めますが、業務経歴、所持能力を加味します。
大卒初任給:¥173,000/月 賞与:年2回 昇給:年1回
資格手当:基本情報¥5,000/月 応用情報¥10,000/月 上限¥20,000

 

年収例
 25才/経験2年  261万円(メンバー)
 28才/経験5年  323万円(メンバー)
 35才/経験17年 443万円(チームリーダ)

賞与年2回
福利厚生

社会保険等:健康・厚生・雇用・労災・財形有
退職金:有 中小企業退職金共済制度で運用

勤務地

本社:沖縄県那覇市
システム部:沖縄県那覇市

 

勤務場所としては必ずしも本社、システム部とは限りません。大手ベンダーへの派遣先は主に県内ですが、作業の都合により県外で勤務を行うこともあります。

各種手当通勤手当:有 バス定期料金準拠(限度額¥36,540/月)

PG プログラマー

職務内容ソフトウェアの開発及び販売 パッケージソフトウェアの設計、製造、販売 クラウドサービス(勤務管理などのSaas形態) ネットワークの設計、施工、保守 コンピュータ、POSレジ、プリンタ等の販売および保守 コンピュータ利用に関するコンサルタント業務 ソフトウェアの指導、教育業務
必要な資格経験

OS:
WINDOWS SERVER、WINDOWS DESKTOP、LINUX、UNIX

 

ツール:
JAVA、PHP、C、C#、VB.NET など 他ツールでも可

 

開発環境:
開発専用のオンプレミス環境、クラウド上での開発環境

雇用形態正社員
就業時間

9:00~18:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)

休日・休暇

休日:土日・祝祭日・年末年始・慶弔休暇など
有給休暇:初年度10日(1年毎に1日加算、繰越含み40日迄)

給与

年齢を基準に基準給を決めますが、業務経歴、所持能力を加味します。
大卒初任給:¥173,000/月 賞与:年2回 昇給:年1回
資格手当:基本情報¥5,000/月 応用情報¥10,000/月 上限¥20,000

 

年収例
 25才/経験2年  261万円(メンバー)
 28才/経験5年  323万円(メンバー)
 35才/経験17年 443万円(チームリーダ)

賞与年2回
福利厚生

社会保険等:健康・厚生・雇用・労災・財形有
退職金:有 中小企業退職金共済制度で運用

勤務地

本社:沖縄県那覇市
システム部:沖縄県那覇市

 

勤務場所としては必ずしも本社、システム部とは限りません。大手ベンダーへの派遣先は主に県内ですが、作業の都合により県外で勤務を行うこともあります。

各種手当通勤手当:有 バス定期料金準拠(限度額\36,540/月)

SE システムエンジニア

職務内容

ソフトウェアの開発及び販売
パッケージソフトウェアの設計、製造、販売
クラウドサービス(勤務管理などのSaas形態)
ネットワークの設計、施工、保守
コンピュータ、POSレジ、プリンタ等の販売および保守
コンピュータ利用に関するコンサルタント業務
ソフトウェアの指導、教育業務

必要な資格経験

OS:
WINDOWS SERVER、WINDOWS DESKTOP、LINUX、UNIX

 

ツール:
JAVA、PHP、C、C#、VB.NET など 他ツールでも可

 

開発環境:
開発専用のオンプレミス環境、クラウド上での開発環境

雇用形態正社員
就業時間

9:00~18:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)

休日・休暇

休日:土日・祝祭日・年末年始・慶弔休暇など
有給休暇:初年度10日(1年毎に1日加算、繰越含み40日迄)

給与

年齢を基準に基準給を決めますが、業務経歴、所持能力を加味します。
大卒初任給:¥173,000/月 賞与:年2回 昇給:年1回
資格手当:基本情報¥5,000/月 応用情報¥10,000/月 上限¥20,000

 

年収例
 25才/経験2年  261万円(メンバー)
 28才/経験5年  323万円(メンバー)
 35才/経験17年 443万円(チームリーダ)

賞与年2回
福利厚生

社会保険等:健康・厚生・雇用・労災・財形有
退職金:有 中小企業退職金共済制度で運用

勤務地

本社:沖縄県那覇市
システム部:沖縄県那覇市

 

勤務場所としては必ずしも本社、システム部とは限りません。大手ベンダーへの派遣先は主に県内ですが、作業の都合により県外で勤務を行うこともあります。

各種手当通勤手当:有 バス定期料金準拠(限度額\36,540/月)

NE ネットワークエンジニア

職務内容

ソフトウェアの開発及び販売
パッケージソフトウェアの設計、製造、販売
クラウドサービス(勤務管理などのSaas形態)
ネットワークの設計、施工、保守
コンピュータ、POSレジ、プリンタ等の販売および保守
コンピュータ利用に関するコンサルタント業務
ソフトウェアの指導、教育業務

必要な資格経験

OS:
WINDOWS SERVER、WINDOWS DESKTOP、LINUX、UNIX

 

ツール:
JAVA、PHP、C、C#、VB.NET など 他ツールでも可

 

開発環境:
開発専用のオンプレミス環境、クラウド上での開発環境

雇用形態正社員
就業時間

9:00~18:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)

休日・休暇

休日:土日・祝祭日・年末年始・慶弔休暇など
有給休暇:初年度10日(1年毎に1日加算、繰越含み40日迄)

給与

年齢を基準に基準給を決めますが、業務経歴、所持能力を加味します。
大卒初任給:¥173,000/月 賞与:年2回 昇給:年1回
資格手当:基本情報¥5,000/月 応用情報¥10,000/月 上限¥20,000

 

年収例
 25才/経験2年  261万円(メンバー)
 28才/経験5年  323万円(メンバー)
 35才/経験17年 443万円(チームリーダ)

賞与年2回
福利厚生

社会保険等:健康・厚生・雇用・労災・財形有
退職金:有 中小企業退職金共済制度で運用

勤務地

本社:沖縄県那覇市
システム部:沖縄県那覇市

 

勤務場所としては必ずしも本社、システム部とは限りません。大手ベンダーへの派遣先は主に県内ですが、作業の都合により県外で勤務を行うこともあります。

各種手当通勤手当:有 バス定期料金準拠(限度額\36,540/月)

企業情報

社風・会社の雰囲気

人財育成:
弊社は、会社が発展していくためには、なんといっても、人財を育てていく事が最重要と考えております。人財を育てるために専門教育だけでなく、風通しの良い職場作りを心掛けております。そのためのイベントとして、毎月一回帰社日というものを実施しております。約1/3が外勤をしておりますが、この日はよほどのことがない限り全社員が出席し、さまざまな議題が社員から提出され、会議を行っています。また、年に1度のビーチパーティ、忘年会についても全社員を対象としたものですが、こちらは任意参加にしております。なお、不定期ではありますが、平成26年度には海外旅行(台湾)を実施しました。
資格取得にも力を入れており、他社にくらべ、かなり多い取得率であると自負しており、企業URLにてご確認いただけます。


UIターンの採用実績:
弊社の採用は主に新卒採用ではありますが、弊社の目指すところがマッチングした方は随時、中途採用を実施しております。
現在、Ⅰターン採用の実績は部長職1名、課長職1名が活躍中です。Uターン採用の実績は課長職1名、主任職6名、一般職1名が活躍中です。

 

業務執行体制:
管理職に専念する部長を除き、プロジェクト制によって課長・主任がプロジェクトリーダーまたはプロジェクトメンバーとなる指揮系統がフラットな組織になっております。多くの権限をプロジェクトリーダーへ付与しております。なお、弊社の給与制度は年功序列をベースとして人事考課での昇給や賞与積増しを行っていますが、モチベーションを向上してもらう方策として、プロジェクト別の収益をプロジェクトメンバーへ還元する報奨金制度の導入を検討しております。

住所 沖縄県那覇市久茂地1丁目2番20号
URL http://www.kunisys.co.jp/

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